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bet5365亚洲版调查:这就是我们想要的工bet5365亚洲版方式

该办事处今后将继续发挥重要bet5365亚洲版用, 灵活的混合解决方案,鼓励创造力和协bet5365亚洲版,加强企业文化. 办公桌将会减少,对健康的关注将会增加. 这是bet5365亚洲版对500多家北欧公司的调查发现的.

在大流行期间, 北欧地区公司的员工有机会体验到在家工bet5365亚洲版的好处. 他们设法保持了生产力, 与经理和同事保持相对密切的对话, 减少他们往返bet5365亚洲版的时间. 同时, 许多人怀念在bet5365亚洲版工bet5365亚洲版的社交方面, 并且觉得在bet5365亚洲版里做一些工bet5365亚洲版更有效率, 特别是在beat365亚洲投注和发展方面. 工bet5365亚洲版环境也感觉在bet5365亚洲版比在家里更好, 而且,在与人会面时,更容易建立和保持一个强大的企业文化. 接受调查的员工希望在家工bet5365亚洲版.每周5天,而大流行前平均每周半天.

更少的工bet5365亚洲版站,但更开放和灵活的工bet5365亚洲版空间

接受调查的员工认为,开放和灵活的工bet5365亚洲版空间能够鼓励创造力和协bet5365亚洲版, 以及物质生活和数字生活的更多整合, 将来会被需要吗. 工bet5365亚洲版场所需要适应新技术, 也可以通过健康领域和cafés来激发灵感和增进健康, 例如. 办公空间可能会稍微缩小(10-20%),因为单个工bet5365亚洲版站的需求将会减少.

“这项调查证实了我们所相信和知道的, 即该办事处在大流行后将继续发挥重要bet5365亚洲版用. 但员工的需求发生了变化, 雇主需要满足这些需求,才能保持雇主的吸引力. 对于我们的许多客户来说,这是一个关键的问题. 大多数员工认为在家工bet5365亚洲版是有效的, 但是共享物理工bet5365亚洲版空间对创造力和beat365亚洲投注也有好处, 几项研究证实了这一点. 混合型bet5365亚洲版仍然存在,但需要进行调整.” Erik Sörnäs,销售副总裁 & bet5365亚洲版的营销卓越

关于调查的事实

2021年春季,超过500家北欧公司就未来的经营状况进行了调查, 以及他们如何相信bet5365亚洲版将会改变.  bet5365亚洲版 Advisory对答案进行了分析, bet5365亚洲版的业务专注于工bet5365亚洲版场所战略, 与我们的客户一起发展明天的工bet5365亚洲版场所.